Więcej dowiesz się na portalu Mniejszosciowi.pl [1] z artykułu Spór wspólników – czyli jak przeciwdziałać konfliktowi w spółce i jak wyjść z niego zwycięsko? [2]
Konflikty wspólników nie omijają również spółek komandytowych. Jak postępować w razie sporu wspólników w tego typu spółce dowiesz się z artykułu Spór wspólników w spółce komandytowej – jakie działania mogę podjąć? [3] zamieszczonym na portalu Komandytowa.pl [3].
Sukcesja to bardzo ważny etap w rozwoju firmy i życiu jej właściciela. Ta zmiana dotyczy prawie każdej firmy i nie warto jej lekceważyć. Trzeba ją dobrze przygotować i rozsądnie przeprowadzić. Właściwie przeprowadzona może dać dodatkowy impuls do rozwoju firmy. Przy czym warto pamiętać, że sukcesja to nie tylko dziedziczenie czy przekazanie jej rodzinie. Może się ona zrealizować również poprzez oddanie sterów firmy zewnętrznemu menedżerowi albo poprzez sprzedaż firmy. Więcej na temat form sukcesji dowiesz się na portalu Zmianawarty.pl [4]. A jeśli myślisz o sprzedaży firmy, to przeczytaj koniecznie artykuł Jak wycenić swój biznes? [5]